Пратхам Миттал Старост, девојка, породица, биографија и још много тога

Пратхам Миттал





Био/Вики
професијаБизнисмен
Познат поКао оснивач Мастерс' Униона, пословне школе у ​​Гуруграму
Физичка статистика и више
Висина (приближно)у центиметрима - 183 цм
у метрима - 1,83 м
у стопама и инчима - 6' 0
Боја очијуЦрн
Боја косеЦрн
Лични живот
Награде• 2018: Његова компанија Оутгров је рангирана као број 1 на Топ Б2Б Нев Иорк Тецх листи
Пратхам Миттал
• 2018: Награда за најбољег добављача за најбоље оцењеног добављача софтвера године од стране Сифтери
Пратам Митал освојио је награду за најбољег добављача
Каријера
Датум рођењаГодина, 1991
Старост (од 2023.) 32 године
Место рођењаЈаландхар, Пенџаб
националностИндијанац
Родни градЈаландхар, Пенџаб
ШколаДржавна школа Доон, Дехрадун
Факултет Универзитет• Универзитет науке и технологије Кваме Нкрумах, Кумаси, Гана
• Пекиншки универзитет, Пекинг, Кина
• Лондонска школа економије и политичких наука, Лондон
• Универзитет Пенсилваније, Филаделфија, Сједињене Америчке Државе
Образовне квалификације)[1] Пратхам Миттал - Линкедин • Економија развоја и међународни развој
• Кинески језик и књижевност
• Међународни односи и послови
• БСЕ, БА, системске науке, политичке науке
Односи и више
Брачно стањеНеожењен
Породица
Супруга/супружникН/А
Родитељи оче - Асхок Кумар Миттал (ректор Ловели Профессионал универзитета, Пхагвара, Пенџаб)
Мајко - Расхми Миттал (про-ректор Ловели Профессионал универзитета)
Пратам Митал са породицом
Браћа и сестре Сестра - Срисхти Миттал

Пратхам Миттал





Неке мање познате чињенице о Пратаму Миталу

  • Пратам Митал је индијски бизнисмен који је познат по томе што је оснивач Мастерс’ Униона, пословне школе у ​​Гуруграму.
  • Рођен је и одрастао у Јаландхару и долази из породице која је покренула познату радњу Ловели Свеетс у Пенџабу.
  • Током своје треће године факултета, 2016. године, започео је Оутгров, у Њујорку са својим партнером Рендијем Рејесом. Компанија је маркетиншка платформа за раст која омогућава трговцима да изграде интерактивни садржај и алате за повећање ангажовања купаца и повећање потражње без прилагођеног дизајна или развоја. Према Пратаму, постала је највећа компанија за технологију анкетирања на свету са преко 4000 публикација као што су Тхе Нев Иорк Тимес и Тхе Гуардиан као клијенти.
  • У интервјуу је рекао да је идеја о покретању Оутгровтх-а дошла када је радио као програмер и да су многи од његових купаца били људи који су имали лоше искуство са оутсоурцингом и желели су да он унесе исправке у то. Схватио је да недостаје велика информациона асиметрија у индустрији због које су клијенти упознали погрешне програмере. Тада је схватио да је важно направити мрежу проверених програмера од поверења и унапред обезбедити транспарентне портфеље који би помогли компанијама да изаберу правог програмера.
  • Магазин Пхиладелпхиа 2013. године сврстао га је међу 20 најбољих стартапа у Филаделфији.
  • Године 2018. развио је апликацију Нета, која омогућава бирачима да оцјењују своје изабране представнике на државном и централном нивоу. Апликација функционише као механизам повратне информације за политичке лидере и омогућава јавности да одлучи да ли им се свиђа политички лидер на власти или не. Апликација је доступна на Андроид и иОС платформама. Апликација је пилотирана током анкета у фебруару 2018. у изборним јединицама Ајмер и Алвар у Раџастану. Такође је распоређена у Карнатаки уочи парламентарних избора у мају 2018. У интервјуу је рекао да је направио апликацију јер је био фрустриран политиком у земљи. Он је рекао да после избора када лидери не испуне обећања треба да буду оцењени као возачи Убера и ресторани. У интервјуу је говорио о апликацији и рекао:

    За разлику од [агрегатора хране] Зомато, мислимо да политичари не маре баш за своју оцену. Оно што их занима је број гласова које су добили. Дакле, сада пратимо тај модел. Гласање је репрезентативно за рејтинг који ће политичар добити. Компанија, међутим, планира да покрене још један алат који корисницима омогућава да покажу своје одобравање владе. То је на скали од пет поена, као анкета.

    Пратхам Миттал

    Нета апликација Пратама Митала



  • Док је студирао у иностранству, одржавао је везе са својим вршњацима и професорима, а када се вратио у Индију, покренуо је јединствену идеју пословне школе.
  • У августу 2020. основао је Мастерс’ Унион у Гуруграму. Високошколска установа нуди курсеве које предају ЦКСО из Морган Станлеи, Тата, СтанЦхарт, Гоогле, Твиттер, Релианце и Разорпаи. Институт је обезбедио пласман сличан ИИМ Ахемадабаду. Студенти на институту имају просечан ГМАТ од 715+ и углавном долазе из позадина као што су ИИТ и НИТ и имају 3 године радног искуства у ГС, ЗС, Фрацтал и БЦГ. У интервјуу је говорио о свом подухвату и рекао:

    Желели смо да урадимо нешто слично. Имамо скоро све компаније са листе Фортуне 500 у радијусу од две миље и девет минута смо удаљене од аеродрома. То је оно што је важно ако желимо да практичари дођу и предају.

    Пратхам Миттал

    Мастерс’ Унион пословне школе Пратама Митала

  • 2022. године, КПМГ Интернатионал Лимитед у Индији се удружио са његовом пословном школом, Мастерс’ Унионом, како би покренуо једногодишњи програм са скраћеним радним временом из примењених финансија са стажирањем за студенте БЦом, ББА и МБА како би им помогао да добију послове у области финансија. Програм је осмислио КПМГ и планирано је да га предају његови партнери и директори. Ово партнерство је урађено како би се побољшала запошљивост и попуниле празнине које су факултети оставили у свом ББА и БЦом наставном плану и програму. У интервјуу је причао о томе и рекао:

    Док послови у финансијама расту из дана у дан, забрињавајуће је да нови дипломци не могу да их реше због празнина у учењу. Срећни смо што смо партнер са КПМГ-ом у Индији како бисмо понудили курс из примењених финансија који ће помоћи студентима, новим дипломцима и професионалцима у раној фази да премосте те празнине и буду спремни за индустрију.

  • У јулу 2021. постао је партнер у компанији 606 Вентурес која је инвестициона компанија.
  • Такође је радио на променама у ЛПУ који су водили његови родитељи. У интервјуу је рекао да је, када се придружио универзитету, осетио потребу да започне иновативно учење на универзитету. Након многих дискусија, увео је одељења за Ед-тецх иницијативе, нове инвестиције и комерцијализацију ИП и ресурса. Ова одељења су се углавном фокусирала на практичност и развила се у центре нових иновација у образовању.
  • У интервјуу је рекао да 30% свог времена троши на управљање тимом и текућим пројектима, 30% на пословне позиве или састанке, 20% на истраживање и истраживање и 20% на обављање других оперативних послова.
  • Према његовим речима, једина одлука за којом се каје у животу била је када је био на факултету, основао компанију и мислио да може лако да постане успешан. У почетку је био веома узбуђен због компаније, али је касније изгубио интересовање за њу јер није могао да се фокусира. У то време је схватио да су стартапови тешки и за то је морао вредно да ради.
  • У интервјуу је рекао да је једна ствар која му је помогла током његовог предузетничког пута читање пуно о индустрији и циљном тржишту. Некада је добијао иновативне идеје повлачећи паралеле између потпуно неповезаних ствари. Такође је открио да је неке од најбољих идеја добио читајући политичке часописе.
  • Када је био у школи, освојио је златну медаљу у дисциплини пливање на 50 метара леђно.
  • Течно говори енглески, мандарински, кинески, немачки и панџабски језик.
  • Када је студирао на Универзитету Пенсилваније, учествовао је у активностима и друштвима као што су Вхартон Вентуре Инитиатион Програм, Пхи Каппа Пси, ПеннСИД, Међународни студентски саветодавни одбор, Хацк тхе Цханге и Стартуп Веекенд.